学生事务

中英时尚设计学院(国际学院)学生工作计划

作者:     时间:2016-12-14
  

  紧紧围绕学院中心工作,按照学院总体部署,结合学院学生工作职能部门的具体安排,针对中英时尚设计学院(国际学院)学生工作的实际情况,特制定此工作计划。

  一、明晰学生工作职责

  梳理形成中英时尚设计学院(国际学院)学生工作办公室主要职责,在明确职责的基础上,根据每位辅导员教师的特点、专长、爱好与工作期望,从利于工作经验积累、有利于激发辅导员工作热情,有利于形成分院特色的角度出发对工作职能进行合理划分。

  二、党建工作方面

  1、抓好学习型支部建设。中英时尚设计学院(国际学院)党总支将继续按照理论中心组的相关学习要求,结合分院工作实际,安排中日项目支部、中英项目支部开展“两学一做”学习教育活动。活动内容紧紧围绕教育、教学重点、难点工作开展。

  2、抓好服务型支部建设。中英时尚设计学院(国际学院)党总支将继续依托“二级党校”、“支部委员会”、“党员大会”、“中日项目支部”、“中英项目支部”、“社区党小组”等载体围绕日常教学工作、教育管理工作、创新创业工作、招生就业工作,面向全院师生开展形式多样的教育、服务工作。

  3、抓好创新型支部建设。继续探索和深化“基层党建三联工作法”,真正发挥好基层组织的凝聚作用,努力提升中英时尚设计学院(国际学院)党总支集体的战斗力。

  4、做好党建基础工作建设。认真做好党员的发展工作,确保发展党员的质量,按照上报计划发展教师、学生党员。同时进一步加强对预备党员、入党积极分子的教育考察工作。继续加强党建带团建工作。

  三、学生工作方面

  1、迎新生工作方面。(1)策划具有新意和代表分院特色的迎新活动,耐心、细致做好新生接待工作,给新生和新生家长留下美好的大学印象。(2)配合学院完成对中英国际16级新生的始学教育工作,不断提高学生的政治觉悟和思想认识水平,希望通过入学教育,新生能树立大学意识、明确大学学习目标、尽快融入大学生活。使新生从入学初形成良好的学习、工作习惯,成为有理想、有纪律、有知识、有修养的新一届大学生。(3)迅速了解班级,了解寝室的情况,遇到问题做到及时、迅速解决。观察班级的班风形成,及早改正陋习,加强班级荣誉感,从一开始坚持每周日利用晚点名进行周讲评。(4)建立并落实班委工作制度。(5)督促《学生手册》的学习,要求人人过关。(6)新生军训过程中,积极配合教官做好学生的思想工作和内务指导工作,保证每天都到军训现场与新生进行沟通和交流,负责解决新生军训期间遇到的困难和问题,从而保证军训的有序开展(7)抓好同学们从中学到大学的角色转变工作,通过座谈、咨询、讲座等方式,帮助新生了解人文素质工程,解读36个学期的人文素质学分构成,促进新生尽快适应大学生活。(8)做好“91”工程(见好第一面、组建好第一届班委会、争取让每个学生都有一个锻炼的岗位、交一次特殊班费、安排新生过好第一个国庆长假、构建一组沟通的平台、争取和每个学生单独做一次深入的谈心、策划好一次主题班会、对学生做一次期末述职)(9)配合参加总院开展的各项工作。

  2、阳光学风建设方面。(1)养成良好学习氛围:以学习部为核心力量,依靠各班学习委员、任课教师和班主任的通力协作,开展日常早晚自修检查和上课出勤督查工作,及时掌握同学们的出勤动态,抓好基础建设。(2)形成良好的心理状态:以心理协会为核心力量,组织大一新生利用晚自修时间观看心理健康方面影片,同时有针对性地推荐34本心理学相关书籍给心理协会同学,组织他们阅读并开展研讨活动。希望通过活动的开展提升同学们对心理问题的关心与关注,以更好的心理状态投入到学习生活中。3)培养积极的生活态度:依托励志协会,鼓励那些积极参加勤工俭学活动的学生分享他们的人生故事,通过励志故事的分享,来实现彼此了解,相互鼓励、相互支持的目的,使更多的同学拥有积极、健康的生活态度。(4)建构安全的学习环境:依靠安全协会成员,对寝室安全用电进行定期排查,对夜不归宿、晚归同学进行监督劝导,配合总院禁烟活动,营造安全健康的学习环境。

  3、阳光体育建设方面。(1)针对上学期阳光体育活动结果进行认真反馈,召开新老生班主任会议,部署相关工作。(2)以班级为单位开展相关主题阳光体育运动,每周一次。由各班文体委员监督负责,形式多样。并定期举办班级间的趣味体育竞赛活动。(3)每周日各班体育委员负责统计本班同学本周课外体育活动按指纹次数,周一将数据上报至学工办,学工办每月进行汇总,并对次数过少学生及时进行提醒。

  4、学院团学建设方面。积极、向上、创新、乐观的学生会、团委的干部队伍是学院开展学生工作的中坚力量。(1)本学期围绕“创意团队”的打造,将在新一届团委学生会工作梳理总结的基础上遴选新一届团委学生会干事。并围绕“求实创新”的主题召开中英国际新一届纳新活动。(2)成立二级学院团校。围绕“怎样培养学生干部精气神”等主题每月开展培训讲座。邀请总院团委老师、二级学院分团委书记、二级学院学生会主席等来我院对学生会干部进行培训。(3)组织开展分院特色的团学活动:①在新生进校之际为了给新生营造一个温馨的环境,使他们尽快融入到大学生,9月,开展迎新晚会。 ②10月,开展寝室美化大赛,增强学生自主创新意识,提高动手能力。由学生会干部带领干事开展素质拓展训练。③11月,为了丰富学生的业余生活增加同学之间的友谊,开展班级趣味篮球赛等。 ④12月,迎接合作院校的英国学生,为了加深中英学生之间的文化交流和友谊,组织中外学生合体,并随机分组进行才艺比拼。⑤1月,结合双百双进,发挥学院学生在艺术、语言、文化等方面的特长,与宁波老年大学结对,进行为期一周的送温暖活动。⑥3月,健康文化月,开展女生季相关活动。⑦4月,红帮文化月,依托技能社团开展红帮技能大赛相关赛事活动。⑧5月,将在老一届团委学生会工作梳理总结的基础上遴选新一届团委学生会干部候选人。并召开中英国际新一届双代会。⑨6月,围绕毕业季工作开展相关主题教育活动。

  5、学院文化建设方面。依托中英国际社团建设平台,重点培育具有中英国际特色的校园文化品牌,本学期仍将重点打造专业技能社团,逐步突破建设ON THE WAY社团、创业社团等,形成学院特有的文化建设氛围。

  6、特色人文素质培养方面。根据《浙江纺织服装职业技术学院人文素质教育实施方案(试行)》的要求,结合中英时尚设计学院(国际学院)的工作实际,在充分学习总院和兄弟分院人文素质教育实施方案的基础上,已初步形成学院特色人文素质培养方案,在条件成熟的情况下,与总院人文素质教育工作接轨。

  7、美丽暑期社会实践方面。依托专业技能社团,以分院、班级为单位重点打造3—4个社会实践队伍。开展丰富多彩的社会实践活动。

  四、社区文化建设方面

  认真配合总院,做好省教育厅《关于深入开展学校文明寝室建设的通知》精神的贯彻工作和学院《关于深入开展学生文明社区建设的实施意见》的落实工作。继续形成中英时尚设计学院(国际学院)学生社区文明建设特色的工作机制,培养学生养成文明、国际的生活礼仪习惯。总结过往不足,通过团学队伍新力量,加大建设社区特色文化、活动的建设力度,争取开设社区活动品牌。

  五、就业与创新创业工作方面

  1、毕业生就业工作方面。(1)配合总院完成就业服务月相关工作,组织安排分院专场招聘会。同时做好校友返校日相关工作。(2)完成毕业生就业协议书的收集和统计工作,完成2014届毕业生问卷调查工作及2015届毕业生信息采集工作。同时以2015届毕业生的就业信息作为校友联系信息,建立校友信息库。

  2、顶岗实习工作方面。(1)34月,同教务、学工等部门教师开展顶岗实习走访工作。分别走访相关实习企业,了解学生的顶岗实习情况、教师的定期指导情况以及企业对学生的工作满意度。(2)以此为基础,增加联系企业信息资料,为后续与企业的交流合作奠定基础。

  3、出国留学学生工作方面。逐步完善留学生资料,并建立相关QQ群,保证与留学生间的定期联络与沟通。对留学生毕业后的去向要及时收集整理,逐步积累留学生校友库。

  4、双百双进活动方面。与白沙街道保持密切联系,持续跟进双百双进活动,研讨制定符合分院实际情况的、能长期开展的、并行之有效的工作方案。

  5、学生创新创业培养方面。(1)继续积极组织学生由专业老师带领参加挑战杯相关赛事。指导学生参加职业生涯规划大赛并取得一定突破。(2)校企合作,共同培养学生创新创业意识,建立创新创业工作基地。

  中英时尚设计学院(国际学院)学工办

                                                 2016年9月1